3月9日上午，晉建五公司在十樓會議室召開2015年工作安排暨新員工見面會議。出席會議的有五公司經(jīng)理孫茂，黨支部書記郭文秀，副經(jīng)理楊森、楊文愛，總工程師劉文英，工會主席劉麗玲等，會議由劉文英主持。
會議首先由五公司經(jīng)理孫茂總結(jié)了公司上一年度經(jīng)營生產(chǎn)工作的落實情況。孫經(jīng)理充分肯定了2014年的工作中五公司員工所表現(xiàn)出的“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的團隊合作精神。他說，這種精神已經(jīng)深深融入到員工之心，內(nèi)化在公司之魂，外化為員工之行。實踐證明，好的團隊需要我們這些年輕的人們打造。五公司副經(jīng)理楊森在會上進行人員分配崗位職責講話，重點提出安全標準的一些準則和新一年的考核制度。并對加強安全事故的查處力度和安全標準準則作了詳細說明。隨后對新員工現(xiàn)場自我展示進行了點評，并對各自應(yīng)聘崗位進行了相對應(yīng)的工作安排。本次五公司新進員工共有12名。分配崗位有施工員、技術(shù)員、材料員、資料員、預(yù)算員及出納人員，更進一步充實了五公司的團隊力量。